26315 VESTIMENTA TIPO CAPA

CA 26315

Nome do EPI: VESTIMENTA TIPO CAPA

Data Validade: 31/12/2011

CNPJ: 5866188000179

Razão Social: VECTRA WORK CONFECCOES LIMITADA

Natureza: Nacional

Descrição Do Equipamento: Capa de segurança 7/8 confeccionada em tecido 100% algodão com características de retardo a chama, com comprimento abaixo dos joelhos; gramatura de 290 a 294 Gr/m², com níveis de proteção variando de 8,2 Cal/cm² a 9,9 Cal/cm² em única camada, com construção tipo sarja, impermeável ou não, cores diversas, em mono ou multicamadas sobrepostas, vista mangas longas canhão ou punho, fechamento através de zíper, botões ou velcro, com ou sem faixas em tecido fluorescente e/ou retrorefletivo, costuradas com linha antichama, vários tamanhos.

Marca do CA: PARTE INTERNA DA GOLA

Referência: VW.CAP.UNY

Cor:

Aprovado para laudo:

NR Laudo:

Norma:

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CA Vencido: Leia com atenção

O CA: 26315 VESTIMENTA TIPO CAPA Está vencido

Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) são itens essenciais para garantir a segurança dos trabalhadores em diversas atividades profissionais. Esses equipamentos devem ser utilizados sempre que houver riscos à saúde ou integridade física do trabalhador, sendo obrigatório por lei em muitas situações.

Os EPIs devem passar por um processo de certificação e aprovação, para garantir que atendam aos requisitos de segurança estabelecidos pelos órgãos reguladores. Esse processo é realizado por meio do Certificado de Aprovação (CA), que é emitido pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O CA é uma garantia de que o EPI passou por testes e ensaios que comprovam sua eficácia e segurança. Ele é válido por um período determinado, que varia de acordo com o tipo de equipamento, e deve ser renovado periodicamente.

É importante destacar que a validade do CA é um fator determinante para garantir a eficácia do EPI. Caso o CA esteja vencido, isso significa que o equipamento pode não ser mais eficiente na proteção do trabalhador, o que pode colocá-lo em risco.

Além disso, utilizar um EPI com CA vencido pode trazer problemas legais para a empresa, que pode ser penalizada por não fornecer um equipamento adequado e seguro para seus funcionários.

Portanto, é fundamental que as empresas e trabalhadores fiquem atentos à validade do CA dos EPIs utilizados nas atividades profissionais. Caso o CA esteja vencido, é necessário providenciar a substituição do equipamento por um novo, que atenda aos requisitos de segurança e possua CA válido.

A troca do EPI com CA vencido é uma medida preventiva que visa proteger a integridade física e a saúde do trabalhador, além de garantir a conformidade legal das atividades profissionais. É uma responsabilidade tanto da empresa quanto do trabalhador zelar pela segurança no ambiente de trabalho, e a substituição do EPI com CA vencido é um passo importante nessa direção.